¿Cuál es la principal función de un código de ética en una organización?
- A.Establecer las reglas para ascender de puesto.
- B.Definir los valores y principios que guían el comportamiento de los empleados.
- C.Crear un manual de procedimientos para las tareas diarias.
- D.Establecer las sanciones para los empleados que no cumplan las normas.
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Respuesta correcta: B. Definir los valores y principios que guían el comportamiento de los empleados.